Was ist das Ziel?
Ziel von Bewerbungsfit kompakt ist es, Sie beim Entwickeln und Verwirklichen Ihrer individuellen Bewerbungsstrategie zu unterstützen und systematisch auf Bewerbungsprozesse vorzubereiten.
Wie ist das Format?
In einer festen Gruppe von 12 Teilnehmer*innen unterschiedlicher Fachdisziplinen gehen Sie die Entwicklung und Verwirklichung Ihrer Bewerbungsstrategie in drei Modulen systematisch und fokussiert an. Kombiniert werden dabei Wissens-Input durch Expert*innen-Briefings, Selbstreflexionseinheiten, praxisorientierte Transferaufgaben, Trainer*innen- und Peer-Feedback sowie Frage- und Austauschrunden.
Was ist die Teilnahmevoraussetzung?
Die Teilnahme an allen drei Modulen wird vorausgesetzt wie auch die Bereitschaft zu Vorbereitungsaufgaben für die Workshops und eigenständigen Recherchen. Insgesamt sind dafür ca. 4-5 Arbeitstage erforderlich.
Was ist der Mehrwert?
Belohnt werden Sie für diese Zeitinvestition damit, „bewerbungsfit“ zu sein. Denn durch die transfer- und anwendungsorientierte Konzeption von Bewerbungsfit kompakt erarbeiten Sie sich eine maßgeschneiderte Bewerbungsstrategie und ganz konkrete „Produkte“ für deren Verwirklichung: Angefangen von Ihrem Stärkenprofil, Ihren Kriterien für die Auswahl potentiell interessanter Arbeitgeber und Stellen sowie Strategien zur Nutzung Ihres beruflichen Netzwerkes über eine aussagekräftige digitale Sichtbarkeit bis hin zu gelungenen Bewerbungsunterlagen und der systematischen Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche und Gehaltsverhandlungen.
Was sind die thematischen Schwerpunkte der drei Module?
Modul 1 „Bewerbungsstrategie“: Standortbestimmung mit Stärkenprofil, Wertehierarchie und Netzwerkanalyse; Definition Ihrer individuellen Ziele hinsichtlich Stellentyp, Tätigkeitsfeld, Unternehmenstyp, Branche etc.; Entwicklung einer maßgeschneiderten Bewerbungsstrategie mit Festlegung von Schritten zu deren Verwirklichung.
Modul 2 „Bewerbungsunterlagen“: Briefing zur Gestaltung überzeugender Anschreiben und CVs für ausgeschriebene Stellen und Initiativbewerbungen; Ausarbeitung von Bewerbungsunterlagen für eine selbstausgewählte Stelle oder Initiativbewerbung; Trainer- und Peer-Feedback zu Ihrem Anschreiben und CV.
Modul 3 „Bewerbungstraining“: Ablauf, Gepflogenheiten und Erwartungen in Vorstellungsgesprächen und Gehaltsverhandlungen; Typen von Fragen; individuelle Antwort- und Verhandlungsstrategien entwickeln; Rollenspiele mit Trainer- und Peer-Feedback.
Wie oft findet Bewerbungsfit kompakt statt?
Bewerbungsfit kompakt wird einmal im Semester angeboten. Nächster Starttermin ist im November 2023. Die Tore zur Anmeldung sind ab Freitag, den 29. September 2023 hier geöffnet.
Wenden Sie sich bei Fragen gerne an Dr. Cornelia Frank, Referentin wissenschaftlicher Nachwuchs.
Kontakt
Cornelia Frank
Dr.Referentin wissenschaftlicher Nachwuchs